🔴 Для компании «Объединение Гжель» 24 марта завершилась программа обучения «Школа руководителя» В рамках обучения были последовательно проработаны следующие направления: 🟥Управление задачами и результатом деятельности сотрудников: постановка задач по модели SMART, делегирование, контроль исполнения и регулярная обратная связь. 🟥Управление командой: распределение ролей, управление динамикой и разрешение конфликтов. 🟥Управление деловыми коммуникациями: конструктивная обратная связь и ведение сложных диалогов. Каждый модуль сочетал теорию с практическими инструментами, которые помогут в реальной управленческой деятельности. Поздравляем всех с успешным завершением программы и ждем практических результатов от внедрения новых подходов! 😑 Центр знаний «Система»